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    党群工作部

    作者: 来源: 发布时间:2016年09月21日 点击数: 字体:

     工作职责
       (一)组织工作
        1、贯彻执行党的组织工作路线、方针、政策,研究制定全区党的组织工作的中、长期规划;指导党的组织建设工作,组织开展新时期党建工作新情况、新问题和党建理论的研究,提出加强党的思想、组织、作风建设的意见和建议。
        2、贯彻中央和省、市制定的领导班子和干部队伍建设的方针政策,对全区干部工作、干部队伍建设进行宏观管理和指导;办理我区市委管理干部的任免、工资、待遇、退休的报批手续;协助区委管理领导班子和领导干部;组织落实培养、选拔中青年干部工作。
        3、研究、指导党的组织制度和干部人事制度的改革,制订和参与我区组织、干部、人事工作的有关政策。
        4、负责全区组织工作和干部工作的检查督促,及时向区委反映组织和干部工作方面的重要情况,提出建议。
        5、主管全区干部教育工作,研究制订我区干部教育规划;组织区管干部、优秀青年干部的培训;做好领导干部在职自学的指导和考核。
        6、负责全区干部监督工作,对全区领导干部和干部选拔任用工作进行监督。
        7、负责全区知识分子的工作,组织协调有关部门共同做好高层次人才引进和科技人才、知识分子工作。
        8、负责老干部工作。负责做好退(离)休干部的宏观管理工作,对退(离)休干部政治、生活待遇的落实情况进行督促检查。
        9、研究、指导党的基层组织建设,负责党员的管理、发展和教育工作。
        10、负责部署全区干部和党员的年报统计和汇总工作;负责管理干部的档案、信息工作。
        11、负责全区因公出国(境)人员和党员困私出国(境)的审核、报批工作。
        12、受理有关干部、组织工作方面的来信来访。
        13、管理中共娄底经济开发区直属机关工作委员会的工作。
        (二)宣传工作
        1、贯彻执行中央和省、市委有关意识形态方面的方针、政策。
        2、负责组织、指导全区理论学习、理论研究、理论宣传工作;协助区委做好同级和下一级党委中心组的学习。
        3、管理新闻宣传工作,引导社会舆论;会同有关部门指导和协调对新闻出版、广播电视业的治理工作。
        4、规划和部署全区宣传思想工作;会同有关部门研究和改进思想教育工作。研究制订精神文明建设的规划、措施、对策;指导、部署、协调全区群众性精神文明创建活动。
        5、会同有关部门研究制订全区宣传文化事业发展的指导方针和总体规划。(三)统战工作
        1、贯彻、执行、研究统一战线的理论和重大的方针政策。
        2、负责联系各民主党派和无党派代表人士;研究、贯彻党领导的多党合作和政治协商制度。
        3、负责调查研究、协调检查有关民族、宗教工作的重大方针、政策问题;联系少数民族和宗教界的代表人物。
        4、负责开展以祖国统一为重点的海外统战工作;联系海外有关社团及代表人士;做好台胞、台属的有关工作。
        5、负责党外人士的安排,会同有关部门做好培养、选拔、推荐党外人士的工作。
        6、负责联系区工商联工作,联系港、澳、台及海外工商社团和代表人士。
        7、调查研究党外知识分子的情况。
        (四)人事工作
        1、负责全区国家机关、事业单位人事工作的指导、协调和服务;编制国家机关、事业单位人员计划和工资计划。
        2、负责全区国家公务员队伍管理工作。承办双重管理部门的相关人事工作;负责管理国家公务员、专业技术人员和企事业单位管理人员的教育培训工作;指导和协调有关人事人才方面的区域性交流。
        3、负责人才资源规划、开发工作。拟定人才流动、调配的实施办法;负责人才市场的管理发展工作;负责区直机关及其所属企事业单位以及特殊需要人员的调配工作。
        4、研究拟定人事制度改革规划、实施办法;建立科学化、法规化的人事管理制度并进行监督检查;研究拟定事业单位人事制度改革的总体方案;研究拟定事业单位职员、专业技术人员和工勤人员管理办法并组织实施;指导和协调事业单位人事制度改革。
        5、综合管理全区专业技术人员和专业技术队伍建设。负责人才资源开发、配置与管理工作;负责专业技术人员的继续教育工作。
        6、综合管理全区专业技术人员的职称工作。
        7、根据国家统一部署,研究拟定机关事业单位工资制度,政策和标准及调控措施,综合管理机关事业单位人员的工资、奖金、津贴工作,建立和完善各类津贴和福利制度;负责机关、事业单位工作人员离休、退休、退职的政策法规的组织实施。
        8、研究拟定军队转业干部安置和培训计划并组织实施。
        9、综合管理表彰奖励工作,负责政府奖励政策的组织实施;指导和协调各部门的表彰工作;管理机关、事业单位工作人员的年度考核工作;负责机关、事业单位惩戒与申斥控告工作。
        10、建立和完善人事争议仲裁制度和实施细则;综合管理人事代理和人才测评工作;负责人才人事信息网络建设。

        (五)编制工作
        1、按上级精神,研究拟定行政管理体制、机构改革的总体方案和机构编制管理的规范性文件,统一管理机关及事业单位的机构编制工作。
        2、指导、协调全区行政管理体制、机构改革和机构编制管理工作。
        3、协调部门的职能配置与调整,协调各部门之间以及各部门与街道办事处之间的职责分工。
        4、研究拟定事业单位管理体制和机构改革的总体方案及其配套的有关规范性文件,负责区属事业单位机构调整、更名,以及人员编制结构变动的审核、审批。
        5、监督检查部门和街道办事处机构改革和机构编制的执行情况。
        6、负责机关、事业单位法人登记管理的有关工作。
        (六)人大、政协工作
        1、对口联系市人大常委会办公室、市政协办公室工作。
        2、联系娄星区人大、政协工作。
        (七)其它工作
        1、归口管理开发区工会、妇联、共青团工作。
        2、完成党委、管委会交办的其它工作。

        办公电话:8652617

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